Часто руководители жалуются, что команда не вовлечена, сотрудники не хотят брать ответственность, не выполняют договоренности, если не напомнить. Один из действенных способов это исправить – вовлекать команду в процесс обсуждения и принятия решений...
Наш выбор
Последние статьи
Такая разная команда: как мы работаем с информацией
Если воспринимать команду как единый организм, то информацию можно назвать «кровью» команды. Если она не циркулирует, то происходит застой и организм начинает разрушаться. Другими словами, если члены команды не обмениваются регулярно информацией, то...
Создание резерва под восстановление земель
Сегодня тема нашего обсуждения – финансовые вопросы восстановления земель и приведения их в состояние, пригодное для их использования в соответствии с целевым назначением и разрешенным использованием после вывода оборудования из эксплуатации. В...
